今日の本 「仕事のための１２の基礎体力」 [本]
今日の本 「仕事のための１２の基礎体力」（大久保幸夫/日経BP社）
「キャリア」と「能力」の育て方を、１２の項目に分けて解説。
１２の項目とは、
・反応力 ・愛嬌力 ・楽天力 ・目標発見力
・継続学習力 ・文脈理解力 ・専門構築力
・人脈開拓力 ・委任力 ・相談力
・教授力 ・仲介調整力
である。
それぞれの「定義」、「標準開発年齢」、等に加えて、
例をあげて解説している。
確かにこれだけ身に付けていれば、キャリアを成功に導くであろう。
しかし、これら全てを備えた人っているのだろうか？
少なくとも私の回りにはいない（笑）。
これら全てを身に付ける努力をするより、弱みの部分を見えなく、
強みの部分をより見せる生き方（努力）のほうが良いのでは？
例えば、長年生きてきて、愛嬌力のない人が、愛嬌力を身に付けるのは
不可能に近いと思えるのだが。
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